Sample image
Kawani at mga guro
Lakas ng Trabaho at Staffing
Komposisyon ng tauhan, paglilipat ng guro, pagpapanatili, at kawalan ng sakit
Lakas-paggawa
72
Mga Guro (FTE)
17.0 pupil-to-teacher ratio
Mga katulong sa pagtuturo23
Kawaning sumusuporta71
Bilang ng empleyado166
Key Workforce Metrics
Ang mga arrow ay nagpapakita ng taon-sa-taon na trend · Ang kulay ng card ay nagpapakita ng posisyon kumpara sa pambansa
72— 0
Teacher FTE
Nat: 20.6
17.0:1↓ -0.6
Pupil: Ratio ng Guro
46.34
Support Staff FTE
Nat avg
11.2:1
Pupil:Adult Ratio
72
Total Teachers (headcount)
23
Total TAs (headcount)
71
Other Support Staff
166
Total Workforce
Staffing Ratios
Pupil-to-teacher and pupil-to-adult ratios over 5 years
Mga ratio ng kawani — 5-taong trend
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
| Category | FTE | Headcount | Proportion |
|---|---|---|---|
| Classroom Teachers | 72 | 72 | |
| Mga katulong sa pagtuturo | 21.53 | 23 | |
| Other Support Staff | 46.34 | 71 | |
| Total Workforce | 139.9 | 166 |
Teacher Absence & Retention
Mga araw ng sakit at pagpapalit ng kawani sa paglipas ng panahon
Nat: 60.7%
76.9%↓ -7.6
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
10.4d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
26.4%↓ -1.5
Turnover ng mga tauhan
Absent ng guro — 5-taong trend
| Year | Absence % | Mga Araw ng Kawalan | Turnover % |
|---|---|---|---|
| 2023/24 | 76.9% | 10.4d | 26.4% |
| 2022/23 | 84.5% | 5.8d | 27.9% |
| 2021/22 | 83.5% | 8.7d | 31.6% |
| 2020/21 | 90.1% | 13.0d | 23.1% |
| 2018/19 | 69.7% | 5.1d | 27.1% |
| National Avg | 60.7% | 5.1d | 14.8% |
Hindi sigurado kung aling paaralan ang tama?
Basahin ang aming libreng gabay sa pagpili ng tamang elementarya o sekondaryang paaralan — kung ano ang hahanapin, kung paano ihambing, at kung ano talaga ang ibig sabihin ng mga rating ng Ofsted.
Basahin ang gabay →