Sample image
Kawani at mga guro
Lakas ng Trabaho at Staffing
Komposisyon ng tauhan, paglilipat ng guro, pagpapanatili, at kawalan ng sakit
Lakas-paggawa
16
Mga Guro (FTE)
17.4 pupil-to-teacher ratio
Mga katulong sa pagtuturo4
Kawaning sumusuporta18
Bilang ng empleyado40
Key Workforce Metrics
Ang mga arrow ay nagpapakita ng taon-sa-taon na trend · Ang kulay ng card ay nagpapakita ng posisyon kumpara sa pambansa
16.4↓ -1
Teacher FTE
Nat: 20.6
17.4:1↑ +0.8
Pupil: Ratio ng Guro
7.76
Support Staff FTE
Nat avg
14.8:1
Pupil:Adult Ratio
18
Total Teachers (headcount)
4
Total TAs (headcount)
18
Other Support Staff
40
Total Workforce
Staffing Ratios
Pupil-to-teacher and pupil-to-adult ratios over 5 years
Mga ratio ng kawani — 5-taong trend
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
| Category | FTE | Headcount | Proportion |
|---|---|---|---|
| Classroom Teachers | 16.4 | 18 | |
| Mga katulong sa pagtuturo | 2.89 | 4 | |
| Other Support Staff | 7.76 | 18 | |
| Total Workforce | 27.0 | 40 |
Teacher Absence & Retention
Mga araw ng sakit at pagpapalit ng kawani sa paglipas ng panahon
Nat: 60.7%
57.1%↑ +21.8
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
3.4d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
17.2%↓ -1.9
Turnover ng mga tauhan
Absent ng guro — 5-taong trend
| Year | Absence % | Mga Araw ng Kawalan | Turnover % |
|---|---|---|---|
| 2023/24 | 57.1% | 3.4d | 17.2% |
| 2022/23 | 35.3% | 6.4d | 19.1% |
| 2021/22 | 73.3% | 4.8d | 26.4% |
| 2020/21 | 31.6% | 1.3d | 6.1% |
| 2018/19 | 44.4% | 2.2d | 8.0% |
| 2017/18 | 47.1% | 8.8d | 10.8% |
| 2016/17 | 50.0% | 3.1d | — |
| National Avg | 60.7% | 5.1d | 14.8% |
Hindi sigurado kung aling paaralan ang tama?
Basahin ang aming libreng gabay sa pagpili ng tamang elementarya o sekondaryang paaralan — kung ano ang hahanapin, kung paano ihambing, at kung ano talaga ang ibig sabihin ng mga rating ng Ofsted.
Basahin ang gabay →
St Thomas of Canterbury Catholic