Skip to content
Key Workforce Metrics
تظهر الأسهم الاتجاه السنوي. · يعكس لون البطاقة الموقف مقابل المستوى الوطني
18.97 -1.8
Teacher FTE
Nat: 20.6
24.0:1 +2.4
التلميذ: نسبة المعلم
18.34
Support Staff FTE
Nat avg
13.6:1
Pupil:Adult Ratio
24
Total Teachers (headcount)
17
Total TAs (headcount)
26
Other Support Staff
67
Total Workforce
Staffing Ratios
نسب التلاميذ إلى المعلمين والبالغين على مدى 5 سنوات
نسب التوظيف — اتجاه 5 سنوات
27.0:124.8:122.5:120.3:118.0:1P:T19:116:113:110:17:1P:S2020/212021/222022/232023/242024/2522.823.424.221.624.012.913.213.812.613.6Nat. P:T 20.6تلميذ:معلمتلميذ:دعم
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
CategoryFTEHeadcountProportion
Classroom Teachers18.9724
مساعدو التدريس11.6517
Other Support Staff18.3426
Total Workforce49.067
Teacher Absence & Retention
أيام المرض ودوران الموظفين بمرور الوقت
Nat: 60.7%
50.0% -2.2
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
5.5d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
23.1% +4.8
دوران الموظفين
غياب المعلمين — اتجاه 5 سنوات
75%56.3%37.5%18.8%0%10d7.5d5d2.5d0d2018/192020/212021/222022/232023/24Nat. 60.7%48.0%32.0%73.1%52.2%50.0%Nat. 5.1 days6.6d6.2d9.2d1.4d5.5d% الغيابأيام الغياب
YearAbsence %أيام الغيابTurnover %
2023/2450.0%5.5d23.1%
2022/2352.2%1.4d18.3%
2021/2273.1%9.2d18.8%
2020/2132.0%6.2d21.0%
2018/1948.0%6.6d9.9%
2017/1869.0%3.9d25.5%
2016/1769.6%2.3d
National Avg60.7%5.1d14.8%
لست متأكدا من المدرسة الصحيحة؟
اقرأ دليلنا المجاني لاختيار المدرسة الابتدائية أو الثانوية المناسبة - ما الذي تبحث عنه، وكيفية المقارنة، وما تعنيه تقييمات Ofsted حقًا.
اقرأ الدليل →