Skip to content
Key Workforce Metrics
Strzałki pokazują trend rok do roku · Kolor karty odzwierciedla pozycję w porównaniu z krajem
13 -1.4
Teacher FTE
Nat: 20.6
19.4:1 +0.9
Uczeń:Nauczyciel Stosunek
21.08
Support Staff FTE
Nat avg
8.1:1
Pupil:Adult Ratio
13
Total Teachers (headcount)
21
Total TAs (headcount)
26
Other Support Staff
60
Total Workforce
Staffing Ratios
Wskaźniki uczeń/nauczyciel i uczeń/dorosły na przestrzeni 3 lat
Wskaźniki kadrowe — trend 3-letni
23.0:121.3:119.5:117.8:116.0:1P:T14:111:19:16:13:1P:S2022/232023/242024/2520.718.519.48.98.08.1Nat. P:T 20.6Uczeń:NauczycielUczeń:Wsparcie
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
CategoryFTEHeadcountProportion
Classroom Teachers1313
Asystenci nauczycieli17.1821
Other Support Staff21.0826
Total Workforce51.360
Teacher Absence & Retention
Dni chorobowe i rotacja personelu w czasie
Nat: 60.7%
41.7%
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
1.6d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
17.8% +13
Rotacja personelu
Absencja nauczycieli — trend 1-letni
45%33.8%22.5%11.3%0%10d7.5d5d2.5d0d2023/24Nat. 60.7%41.7%Nat. 5.1 days1.6dAbsencja %Dni nieobecności
YearAbsence %Dni nieobecnościTurnover %
2023/2441.7%1.6d17.8%
National Avg60.7%5.1d14.8%
Nie wiesz, która szkoła jest właściwa?
Przeczytaj nasz bezpłatny przewodnik po wyborze właściwej szkoły podstawowej lub średniej – na co zwrócić uwagę, jak porównać i co tak naprawdę oznaczają oceny Ofsted.
Przeczytaj poradnik →