Skip to content
Key Workforce Metrics
ቀስቶች የዓመት ከዓመት አዝማሚያ ያሳያሉ · የካርድ ቀለም ከሀገራዊ አንፃር ያለውን አቋም ያሳያል
10 0
Teacher FTE
Nat: 20.6
22.1:1 +1
ተማሪ፡ መምህር ሬሾ
18.15
Support Staff FTE
Nat avg
9.9:1
Pupil:Adult Ratio
10
Total Teachers (headcount)
14
Total TAs (headcount)
27
Other Support Staff
51
Total Workforce
Staffing Ratios
Pupil-to-teacher and pupil-to-adult ratios over 5 years
የሰራተኛ ምጣኔ — የ5 ዓመት አዝማሚያ
25.0:123.0:121.0:119.0:117.0:1P:T16:113:110:16:13:1P:S2020/212021/222022/232023/242024/2521.121.319.621.122.110.18.38.310.29.9Nat. P:T 20.6ተማሪ:መምህርተማሪ:ድጋፍ
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
CategoryFTEHeadcountProportion
Classroom Teachers1010
የማስተማር ረዳቶች12.3214
Other Support Staff18.1527
Total Workforce40.551
Teacher Absence & Retention
የታመሙ ቀናት እና የሰራተኛ ለውጥ ከጊዜ ወደ ጊዜ
Nat: 60.7%
54.5% +36.3
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
3d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
20.0% 0
የሰራተኞች ሽግግር
የመምህራን መቅረት — የ5 ዓመት አዝማሚያ
85%63.8%42.5%21.3%0%10d7.5d5d2.5d0d2018/192020/212021/222022/232023/24Nat. 60.7%30.0%22.2%81.8%18.2%54.5%Nat. 5.1 days0.4d1.7d3.9d0.3d3.0dመቅረት %ያለመኖር ቀናት
YearAbsence %ያለመኖር ቀናትTurnover %
2023/2454.5%3.0d20.0%
2022/2318.2%0.3d20.0%
2021/2281.8%3.9d20.3%
2020/2122.2%1.7d0.0%
2018/1930.0%0.4d30.0%
2017/1880.0%9.5d30.0%
2016/1725.0%0.5d
National Avg60.7%5.1d14.8%
የትኛው ትምህርት ቤት ትክክል እንደሆነ እርግጠኛ አይደሉም?
ትክክለኛውን የመጀመሪያ ደረጃ ወይም ሁለተኛ ደረጃ ትምህርት ቤት ለመምረጥ የኛን ነፃ መመሪያ ያንብቡ - ምን መፈለግ እንዳለበት፣ እንዴት እንደሚነጻጸር እና የኦፌስቲድ ደረጃዎች ምን ማለት እንደሆነ።
መመሪያውን ያንብቡ →