Skip to content
Key Workforce Metrics
تظهر الأسهم الاتجاه السنوي. · يعكس لون البطاقة الموقف مقابل المستوى الوطني
16.91 -0.4
Teacher FTE
Nat: 20.6
23.5:1 -0.1
التلميذ: نسبة المعلم
19.98
Support Staff FTE
Nat avg
14.0:1
Pupil:Adult Ratio
20
Total Teachers (headcount)
20
Total TAs (headcount)
39
Other Support Staff
79
Total Workforce
Staffing Ratios
نسب التلاميذ إلى المعلمين والبالغين على مدى 5 سنوات
نسب التوظيف — اتجاه 5 سنوات
26.0:123.8:121.5:119.3:117.0:1P:T20:117:114:110:17:1P:S2020/212021/222022/232023/242024/2520.823.119.323.623.513.913.212.214.414.0Nat. P:T 20.6تلميذ:معلمتلميذ:دعم
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
CategoryFTEHeadcountProportion
Classroom Teachers16.9120
مساعدو التدريس10.9520
Other Support Staff19.9839
Total Workforce47.879
Teacher Absence & Retention
أيام المرض ودوران الموظفين بمرور الوقت
Nat: 60.7%
76.2% +18.5
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
6.3d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
4.6% -14.4
دوران الموظفين
غياب المعلمين — اتجاه 5 سنوات
80%60%40%20%0%10d7.5d5d2.5d0d2018/192020/212021/222022/232023/24Nat. 60.7%50.0%52.0%78.3%57.7%76.2%Nat. 5.1 days1.4d3.9d5.0d4.9d6.3d% الغيابأيام الغياب
YearAbsence %أيام الغيابTurnover %
2023/2476.2%6.3d4.6%
2022/2357.7%4.9d19.0%
2021/2278.3%5.0d13.2%
2020/2152.0%3.9d9.0%
2018/1950.0%1.4d17.0%
2017/1850.0%1.9d8.3%
2016/1753.6%2.2d
National Avg60.7%5.1d14.8%
لست متأكدا من المدرسة الصحيحة؟
اقرأ دليلنا المجاني لاختيار المدرسة الابتدائية أو الثانوية المناسبة - ما الذي تبحث عنه، وكيفية المقارنة، وما تعنيه تقييمات Ofsted حقًا.
اقرأ الدليل →