Skip to content
Key Workforce Metrics
Rodyklės rodo metines tendencijas · Kortelės spalva atspindi poziciją, palyginti su nacionaline padėtimi
11.15 +1
Teacher FTE
Nat: 20.6
15.5:1 -2.3
Mokinys: mokytojų santykis
21.71
Support Staff FTE
Nat avg
5.3:1
Pupil:Adult Ratio
12
Total Teachers (headcount)
28
Total TAs (headcount)
28
Other Support Staff
68
Total Workforce
Staffing Ratios
Pupil-to-teacher and pupil-to-adult ratios over 3 years
Personalo rodikliai — 3 metų tendencija
23.0:120.5:118.0:115.5:113.0:1P:T15:111:18:14:10:1P:S2022/232023/242024/2517.117.815.59.15.95.3Nat. P:T 20.6Mokinys:MokytojasMokinys:Pagalba
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
CategoryFTEHeadcountProportion
Classroom Teachers11.1512
Mokytojų asistentai21.7128
Other Support Staff21.7128
Total Workforce54.668
Teacher Absence & Retention
Nedarbingumo dienos ir darbuotojų kaita laikui bėgant
Nat: 60.7%
84.6%
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
6.8d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
0.0% -11.5
Darbuotojų kaita
Mokytojų neatvykimai — 1 metų tendencija
85%63.8%42.5%21.3%0%10d7.5d5d2.5d0d2023/24Nat. 60.7%84.6%Nat. 5.1 days6.8dNeatvykimas %Nebuvimo dienos
YearAbsence %Nebuvimo dienosTurnover %
2023/2484.6%6.8d0.0%
National Avg60.7%5.1d14.8%
Nežinote, kuri mokykla tinkama?
Perskaitykite mūsų nemokamą vadovą, kaip pasirinkti tinkamą pradinę ar vidurinę mokyklą – ko ieškoti, kaip palyginti ir ką iš tikrųjų reiškia Ofsted įvertinimai.
Perskaitykite vadovą →