Sample image
الموظفون والمعلمون
الكادر والموظفون
تكوين الموظفين، ودوران المعلمين، والاحتفاظ بهم، والغياب المرضي
القوى العاملة
19
المعلمون (FTE)
27.3 pupil-to-teacher ratio
مساعدو التدريس2
موظفو الدعم12
عدد الموظفين36
Key Workforce Metrics
تظهر الأسهم الاتجاه السنوي. · يعكس لون البطاقة الموقف مقابل المستوى الوطني
18.8↓ -0.6
Teacher FTE
Nat: 20.6
27.3:1↑ +6
التلميذ: نسبة المعلم
7.51
Support Staff FTE
Nat avg
22.6:1
Pupil:Adult Ratio
22
Total Teachers (headcount)
2
Total TAs (headcount)
12
Other Support Staff
36
Total Workforce
Staffing Ratios
نسب التلاميذ إلى المعلمين والبالغين على مدى 5 سنوات
نسب التوظيف — اتجاه 5 سنوات
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
| Category | FTE | Headcount | Proportion |
|---|---|---|---|
| Classroom Teachers | 18.8 | 22 | |
| مساعدو التدريس | 1.81 | 2 | |
| Other Support Staff | 7.51 | 12 | |
| Total Workforce | 28.1 | 36 |
Teacher Absence & Retention
أيام المرض ودوران الموظفين بمرور الوقت
Nat: 60.7%
56.5%↑ +4.9
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
4.9d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
7.2%↓ -21.8
دوران الموظفين
غياب المعلمين — اتجاه 5 سنوات
| Year | Absence % | أيام الغياب | Turnover % |
|---|---|---|---|
| 2023/24 | 56.5% | 4.9d | 7.2% |
| 2022/23 | 51.6% | 4.1d | 29.0% |
| 2021/22 | 38.5% | 5.7d | 5.0% |
| 2020/21 | 40.0% | 2.3d | 8.2% |
| 2018/19 | 42.9% | 1.5d | 19.8% |
| National Avg | 60.7% | 5.1d | 14.8% |
لست متأكدا من المدرسة الصحيحة؟
اقرأ دليلنا المجاني لاختيار المدرسة الابتدائية أو الثانوية المناسبة - ما الذي تبحث عنه، وكيفية المقارنة، وما تعنيه تقييمات Ofsted حقًا.
اقرأ الدليل →
Melton Vale Sixth Form