Skip to content
Key Workforce Metrics
Strzałki pokazują trend rok do roku · Kolor karty odzwierciedla pozycję w porównaniu z krajem
32.2 +2.9
Teacher FTE
Nat: 20.6
20.4:1 -1
Uczeń:Nauczyciel Stosunek
38.72
Support Staff FTE
Nat avg
10.7:1
Pupil:Adult Ratio
36
Total Teachers (headcount)
33
Total TAs (headcount)
58
Other Support Staff
127
Total Workforce
Staffing Ratios
Wskaźniki uczeń/nauczyciel i uczeń/dorosły na przestrzeni 5 lat
Wskaźniki kadrowe — trend 5-letni
24.0:121.8:119.5:117.3:115.0:1P:T16:113:110:16:13:1P:S2020/212021/222022/232023/242024/2517.420.119.721.420.48.49.69.79.810.7Nat. P:T 20.6Uczeń:NauczycielUczeń:Wsparcie
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
CategoryFTEHeadcountProportion
Classroom Teachers32.236
Asystenci nauczycieli24.6733
Other Support Staff38.7258
Total Workforce95.6127
Teacher Absence & Retention
Dni chorobowe i rotacja personelu w czasie
Nat: 60.7%
80.6% +20
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
8.4d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
34.8% +18.2
Rotacja personelu
Absencja nauczycieli — trend 5-letni
85%63.8%42.5%21.3%0%10d7.5d5d2.5d0d2018/192020/212021/222022/232023/24Nat. 60.7%58.1%55.0%80.6%60.6%80.6%Nat. 5.1 days3.7d5.0d4.5d4.6d8.4dAbsencja %Dni nieobecności
YearAbsence %Dni nieobecnościTurnover %
2023/2480.6%8.4d34.8%
2022/2360.6%4.6d16.6%
2021/2280.6%4.5d17.0%
2020/2155.0%5.0d29.4%
2018/1958.1%3.7d13.7%
2017/1863.6%2.6d19.6%
2016/1775.0%4.5d
National Avg60.7%5.1d14.8%
Nie wiesz, która szkoła jest właściwa?
Przeczytaj nasz bezpłatny przewodnik po wyborze właściwej szkoły podstawowej lub średniej – na co zwrócić uwagę, jak porównać i co tak naprawdę oznaczają oceny Ofsted.
Przeczytaj poradnik →