Skip to content
Key Workforce Metrics
Strzałki pokazują trend rok do roku · Kolor karty odzwierciedla pozycję w porównaniu z krajem
19.8 0
Teacher FTE
Nat: 20.6
22.0:1 -0.5
Uczeń:Nauczyciel Stosunek
29.52
Support Staff FTE
Nat avg
10.0:1
Pupil:Adult Ratio
23
Total Teachers (headcount)
29
Total TAs (headcount)
54
Other Support Staff
106
Total Workforce
Staffing Ratios
Wskaźniki uczeń/nauczyciel i uczeń/dorosły na przestrzeni 5 lat
Wskaźniki kadrowe — trend 5-letni
25.0:122.5:120.0:117.5:115.0:1P:T17:114:110:17:13:1P:S2020/212021/222022/232023/242024/2517.517.618.022.522.09.28.810.111.710.0Nat. P:T 20.6Uczeń:NauczycielUczeń:Wsparcie
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
CategoryFTEHeadcountProportion
Classroom Teachers19.823
Asystenci nauczycieli21.8429
Other Support Staff29.5254
Total Workforce71.2106
Teacher Absence & Retention
Dni chorobowe i rotacja personelu w czasie
Nat: 60.7%
52.6% -30
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
2.3d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
0.0% -18.6
Rotacja personelu
Absencja nauczycieli — trend 5-letni
85%63.8%42.5%21.3%0%10d7.5d5d2.5d0d2018/192020/212021/222022/232023/24Nat. 60.7%64.0%40.7%65.2%82.6%52.6%Nat. 5.1 days4.9d1.9d4.6d8.9d2.3dAbsencja %Dni nieobecności
YearAbsence %Dni nieobecnościTurnover %
2023/2452.6%2.3d0.0%
2022/2382.6%8.9d18.6%
2021/2265.2%4.6d12.3%
2020/2140.7%1.9d8.6%
2018/1964.0%4.9d8.8%
2017/1872.0%4.2d6.4%
2016/1755.0%3.4d
National Avg60.7%5.1d14.8%
Nie wiesz, która szkoła jest właściwa?
Przeczytaj nasz bezpłatny przewodnik po wyborze właściwej szkoły podstawowej lub średniej – na co zwrócić uwagę, jak porównać i co tak naprawdę oznaczają oceny Ofsted.
Przeczytaj poradnik →