Sample image
Kawani at mga guro
Lakas ng Trabaho at Staffing
Komposisyon ng tauhan, paglilipat ng guro, pagpapanatili, at kawalan ng sakit
Lakas-paggawa
8
Mga Guro (FTE)
25.3 pupil-to-teacher ratio
Mga katulong sa pagtuturo10
Kawaning sumusuporta17
Bilang ng empleyado37
Key Workforce Metrics
Ang mga arrow ay nagpapakita ng taon-sa-taon na trend · Ang kulay ng card ay nagpapakita ng posisyon kumpara sa pambansa
8.29— 0
Teacher FTE
Nat: 20.6
25.3:1↑ +0.1
Pupil: Ratio ng Guro
10.66
Support Staff FTE
Nat avg
12.9:1
Pupil:Adult Ratio
10
Total Teachers (headcount)
10
Total TAs (headcount)
17
Other Support Staff
37
Total Workforce
Staffing Ratios
Pupil-to-teacher and pupil-to-adult ratios over 5 years
Mga ratio ng kawani — 5-taong trend
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
| Category | FTE | Headcount | Proportion |
|---|---|---|---|
| Classroom Teachers | 8.29 | 10 | |
| Mga katulong sa pagtuturo | 7.7 | 10 | |
| Other Support Staff | 10.66 | 17 | |
| Total Workforce | 26.6 | 37 |
Teacher Absence & Retention
Mga araw ng sakit at pagpapalit ng kawani sa paglipas ng panahon
Nat: 60.7%
60.0%↑ +15.6
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
5d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
0.0%↓ -14.9
Turnover ng mga tauhan
Absent ng guro — 5-taong trend
| Year | Absence % | Mga Araw ng Kawalan | Turnover % |
|---|---|---|---|
| 2023/24 | 60.0% | 5.0d | 0.0% |
| 2022/23 | 44.4% | 1.3d | 14.9% |
| 2021/22 | 66.7% | 3.4d | 26.0% |
| 2020/21 | 50.0% | 1.3d | 16.1% |
| 2018/19 | 30.8% | 9.2d | 5.4% |
| 2017/18 | 42.9% | 1.0d | 25.7% |
| National Avg | 60.7% | 5.1d | 14.8% |
Hindi sigurado kung aling paaralan ang tama?
Basahin ang aming libreng gabay sa pagpili ng tamang elementarya o sekondaryang paaralan — kung ano ang hahanapin, kung paano ihambing, at kung ano talaga ang ibig sabihin ng mga rating ng Ofsted.
Basahin ang gabay →