Sample image
ஊழியர்கள் & ஆசிரியர்கள்
பணியாளர் மற்றும் பணியாளர்கள்
பணியாளர் அமைப்பு, ஆசிரியர் வருவாய், தக்கவைப்பு மற்றும் நோய் இல்லாதது
பணியாளர்கள்
10
ஆசிரியர்கள் (FTE)
16.7 pupil-to-teacher ratio
கற்பித்தல் உதவியாளர்கள்16
ஆதரவு ஊழியர்கள்22
ஊழியர் எண்ணிக்கை52
Key Workforce Metrics
அம்புகள் ஆண்டுக்கு ஆண்டு போக்கைக் காட்டுகின்றன · அட்டை நிறம் தேசிய மற்றும் தேசிய நிலையை பிரதிபலிக்கிறது
10.36↑ +0.4
Teacher FTE
Nat: 20.6
16.7:1↑ +0.1
மாணவர்: ஆசிரியர் விகிதம்
12.08
Support Staff FTE
Nat avg
8.6:1
Pupil:Adult Ratio
14
Total Teachers (headcount)
16
Total TAs (headcount)
22
Other Support Staff
52
Total Workforce
Staffing Ratios
Pupil-to-teacher and pupil-to-adult ratios over 5 years
ஊழியர் விகிதங்கள் — 5 ஆண்டு போக்கு
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
| Category | FTE | Headcount | Proportion |
|---|---|---|---|
| Classroom Teachers | 10.36 | 14 | |
| கற்பித்தல் உதவியாளர்கள் | 9.72 | 16 | |
| Other Support Staff | 12.08 | 22 | |
| Total Workforce | 32.2 | 52 |
Teacher Absence & Retention
நோய் நாட்கள் மற்றும் காலப்போக்கில் ஊழியர் மாற்றம்
Nat: 60.7%
30.0%↓ -15.5
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
1.2d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
9.7%↓ -24.6
பணியாளர்களின் வருவாய்
ஆசிரியர் வருகைத்தவறல் — 5 ஆண்டு போக்கு
| Year | Absence % | இல்லாத நாட்கள் | Turnover % |
|---|---|---|---|
| 2023/24 | 30.0% | 1.2d | 9.7% |
| 2022/23 | 45.5% | 0.7d | 34.3% |
| 2021/22 | 30.0% | 1.8d | 43.5% |
| 2020/21 | 20.0% | 0.4d | 6.5% |
| 2018/19 | 30.0% | 1.0d | 10.9% |
| 2017/18 | 27.3% | 0.7d | 9.8% |
| 2016/17 | 27.3% | 3.0d | — |
| National Avg | 60.7% | 5.1d | 14.8% |
எந்த பள்ளி சரியானது என்று தெரியவில்லையா?
சரியான ஆரம்ப அல்லது மேல்நிலைப் பள்ளியைத் தேர்ந்தெடுப்பதற்கான எங்கள் இலவச வழிகாட்டியைப் படிக்கவும் - எதைப் பார்க்க வேண்டும், எப்படி ஒப்பிடுவது மற்றும் Ofsted மதிப்பீடுகள் உண்மையில் என்ன அர்த்தம்.
வழிகாட்டியைப் படிக்கவும் →
Forest Row Church of England