Skip to content
Key Workforce Metrics
Strzałki pokazują trend rok do roku · Kolor karty odzwierciedla pozycję w porównaniu z krajem
5.34 -0.5
Teacher FTE
Nat: 20.6
33.7:1 +4.2
Uczeń:Nauczyciel Stosunek
15.77
Support Staff FTE
Nat avg
10.6:1
Pupil:Adult Ratio
12
Total Teachers (headcount)
16
Total TAs (headcount)
36
Other Support Staff
64
Total Workforce
Staffing Ratios
Wskaźniki uczeń/nauczyciel i uczeń/dorosły na przestrzeni 5 lat
Wskaźniki kadrowe — trend 5-letni
36.0:131.5:127.0:122.5:118.0:1P:T17:114:111:17:14:1P:S2020/212021/222022/232023/242024/2522.832.931.529.533.79.410.711.39.810.6Nat. P:T 20.6Uczeń:NauczycielUczeń:Wsparcie
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
CategoryFTEHeadcountProportion
Classroom Teachers5.3412
Asystenci nauczycieli11.6916
Other Support Staff15.7736
Total Workforce32.864
Teacher Absence & Retention
Dni chorobowe i rotacja personelu w czasie
Nat: 60.7%
72.7% -10.6
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
4.9d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
0.0% -29.4
Rotacja personelu
Absencja nauczycieli — trend 5-letni
95%71.3%47.5%23.8%0%10d7.5d5d2.5d0d2018/192020/212021/222022/232023/24Nat. 60.7%54.5%36.4%90.9%83.3%72.7%Nat. 5.1 days1.9d1.9d7.0d3.9d4.9dAbsencja %Dni nieobecności
YearAbsence %Dni nieobecnościTurnover %
2023/2472.7%4.9d0.0%
2022/2383.3%3.9d29.4%
2021/2290.9%7.0d0.0%
2020/2136.4%1.9d13.5%
2018/1954.5%1.9d13.5%
2017/1853.8%2.2d21.5%
2016/1746.2%5.8d
National Avg60.7%5.1d14.8%
Nie wiesz, która szkoła jest właściwa?
Przeczytaj nasz bezpłatny przewodnik po wyborze właściwej szkoły podstawowej lub średniej – na co zwrócić uwagę, jak porównać i co tak naprawdę oznaczają oceny Ofsted.
Przeczytaj poradnik →