Sample image
Kawani at mga guro
Lakas ng Trabaho at Staffing
Komposisyon ng tauhan, paglilipat ng guro, pagpapanatili, at kawalan ng sakit
Lakas-paggawa
7
Mga Guro (FTE)
15.9 pupil-to-teacher ratio
Mga katulong sa pagtuturo9
Kawaning sumusuporta25
Bilang ng empleyado42
Key Workforce Metrics
Ang mga arrow ay nagpapakita ng taon-sa-taon na trend · Ang kulay ng card ay nagpapakita ng posisyon kumpara sa pambansa
7.4↑ +0.8
Teacher FTE
Nat: 20.6
15.9:1↓ -4.8
Pupil: Ratio ng Guro
11.57
Support Staff FTE
Nat avg
7.7:1
Pupil:Adult Ratio
8
Total Teachers (headcount)
9
Total TAs (headcount)
25
Other Support Staff
42
Total Workforce
Staffing Ratios
Pupil-to-teacher and pupil-to-adult ratios over 5 years
Mga ratio ng kawani — 5-taong trend
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
| Category | FTE | Headcount | Proportion |
|---|---|---|---|
| Classroom Teachers | 7.4 | 8 | |
| Mga katulong sa pagtuturo | 5.08 | 9 | |
| Other Support Staff | 11.57 | 25 | |
| Total Workforce | 24.1 | 42 |
Teacher Absence & Retention
Mga araw ng sakit at pagpapalit ng kawani sa paglipas ng panahon
Nat: 60.7%
88.9%↑ +33.3
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
18.1d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
24.2%↑ +4.8
Turnover ng mga tauhan
Absent ng guro — 3-taong trend
| Year | Absence % | Mga Araw ng Kawalan | Turnover % |
|---|---|---|---|
| 2023/24 | 88.9% | 18.1d | 24.2% |
| 2022/23 | 55.6% | 8.7d | 19.4% |
| 2021/22 | 54.5% | 3.5d | 69.7% |
| National Avg | 60.7% | 5.1d | 14.8% |
Hindi sigurado kung aling paaralan ang tama?
Basahin ang aming libreng gabay sa pagpili ng tamang elementarya o sekondaryang paaralan — kung ano ang hahanapin, kung paano ihambing, at kung ano talaga ang ibig sabihin ng mga rating ng Ofsted.
Basahin ang gabay →