Sample image
ஊழியர்கள் & ஆசிரியர்கள்
பணியாளர் மற்றும் பணியாளர்கள்
பணியாளர் அமைப்பு, ஆசிரியர் வருவாய், தக்கவைப்பு மற்றும் நோய் இல்லாதது
பணியாளர்கள்
11
ஆசிரியர்கள் (FTE)
17.2 pupil-to-teacher ratio
கற்பித்தல் உதவியாளர்கள்24
ஆதரவு ஊழியர்கள்32
ஊழியர் எண்ணிக்கை71
Key Workforce Metrics
அம்புகள் ஆண்டுக்கு ஆண்டு போக்கைக் காட்டுகின்றன · அட்டை நிறம் தேசிய மற்றும் தேசிய நிலையை பிரதிபலிக்கிறது
11.4↑ +0.9
Teacher FTE
Nat: 20.6
17.2:1↓ -2.4
மாணவர்: ஆசிரியர் விகிதம்
17.88
Support Staff FTE
Nat avg
7.5:1
Pupil:Adult Ratio
15
Total Teachers (headcount)
24
Total TAs (headcount)
32
Other Support Staff
71
Total Workforce
Staffing Ratios
Pupil-to-teacher and pupil-to-adult ratios over 5 years
ஊழியர் விகிதங்கள் — 5 ஆண்டு போக்கு
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
| Category | FTE | Headcount | Proportion |
|---|---|---|---|
| Classroom Teachers | 11.4 | 15 | |
| கற்பித்தல் உதவியாளர்கள் | 14.72 | 24 | |
| Other Support Staff | 17.88 | 32 | |
| Total Workforce | 44.0 | 71 |
Teacher Absence & Retention
நோய் நாட்கள் மற்றும் காலப்போக்கில் ஊழியர் மாற்றம்
Nat: 60.7%
58.8%↑ +8.8
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
9.7d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
13.3%↓ -15.2
பணியாளர்களின் வருவாய்
ஆசிரியர் வருகைத்தவறல் — 5 ஆண்டு போக்கு
| Year | Absence % | இல்லாத நாட்கள் | Turnover % |
|---|---|---|---|
| 2023/24 | 58.8% | 9.7d | 13.3% |
| 2022/23 | 50.0% | 1.6d | 28.5% |
| 2021/22 | 76.9% | 5.2d | 0.0% |
| 2020/21 | 16.7% | 0.8d | 19.0% |
| 2018/19 | 27.3% | 0.5d | 15.7% |
| 2017/18 | 36.4% | 0.5d | 25.8% |
| 2016/17 | 35.7% | 1.7d | — |
| National Avg | 60.7% | 5.1d | 14.8% |
எந்த பள்ளி சரியானது என்று தெரியவில்லையா?
சரியான ஆரம்ப அல்லது மேல்நிலைப் பள்ளியைத் தேர்ந்தெடுப்பதற்கான எங்கள் இலவச வழிகாட்டியைப் படிக்கவும் - எதைப் பார்க்க வேண்டும், எப்படி ஒப்பிடுவது மற்றும் Ofsted மதிப்பீடுகள் உண்மையில் என்ன அர்த்தம்.
வழிகாட்டியைப் படிக்கவும் →
Bridport, St Mary's Church of England