Sample image
کارکنان و معلمان
نیروی کار و کارکنان
ترکیب کارکنان، جابجایی معلم، ابقا و غیبت ناشی از بیماری
نیروی کار
18
معلمان (FTE)
18.1 pupil-to-teacher ratio
دستیاران آموزشی12
کارکنان پشتیبانی21
تعداد کارکنان54
Key Workforce Metrics
فلش ها روند سال به سال را نشان می دهند · رنگ کارت نشان دهنده موقعیت در مقابل ملی است
17.68↓ -1.3
Teacher FTE
Nat: 20.6
18.1:1↑ +0.3
نسبت دانش آموز: معلم
11.68
Support Staff FTE
Nat avg
12.7:1
Pupil:Adult Ratio
21
Total Teachers (headcount)
12
Total TAs (headcount)
21
Other Support Staff
54
Total Workforce
Staffing Ratios
Pupil-to-teacher and pupil-to-adult ratios over 5 years
نسبتهای کارکنان — روند 5 ساله
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
| Category | FTE | Headcount | Proportion |
|---|---|---|---|
| Classroom Teachers | 17.68 | 21 | |
| دستیاران آموزشی | 7.54 | 12 | |
| Other Support Staff | 11.68 | 21 | |
| Total Workforce | 36.9 | 54 |
Teacher Absence & Retention
روزهای بیماری و جابجایی کارکنان در طول زمان
Nat: 60.7%
36.4%↓ -7.1
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
4.1d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
6.8%↓ -11.2
گردش کارکنان
غیبت معلمان — روند 5 ساله
| Year | Absence % | روزهای غیبت | Turnover % |
|---|---|---|---|
| 2023/24 | 36.4% | 4.1d | 6.8% |
| 2022/23 | 43.5% | 9.7d | 18.0% |
| 2021/22 | 19.0% | 1.1d | 6.0% |
| 2020/21 | 13.6% | 7.3d | 5.1% |
| 2018/19 | 18.2% | 0.2d | 0.0% |
| National Avg | 60.7% | 5.1d | 14.8% |
مطمئن نیستید کدام مدرسه درست است؟
راهنمای رایگان ما را برای انتخاب مدرسه ابتدایی یا متوسطه مناسب بخوانید - چه چیزی را باید جستجو کرد، چگونه مقایسه کرد، و رتبهبندی Ofsted واقعاً به چه معناست.
راهنما را بخوانید →