Skip to content
Key Workforce Metrics
فلش ها روند سال به سال را نشان می دهند · رنگ کارت نشان دهنده موقعیت در مقابل ملی است
22 +0.4
Teacher FTE
Nat: 20.6
5.0:1 +0.3
نسبت دانش آموز: معلم
28.77
Support Staff FTE
Nat avg
2.2:1
Pupil:Adult Ratio
23
Total Teachers (headcount)
25
Total TAs (headcount)
41
Other Support Staff
89
Total Workforce
Staffing Ratios
Pupil-to-teacher and pupil-to-adult ratios over 5 years
نسبت‌های کارکنان — روند 5 ساله
23.0:117.8:112.5:17.3:12.0:1P:T8:15:13:1-0:1-3:1P:S2020/212021/222022/232023/242024/254.85.44.74.75.02.02.32.02.12.2Nat. P:T 20.6دانش‌آموز:معلمدانش‌آموز:پشتیبانی
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
CategoryFTEHeadcountProportion
Classroom Teachers2223
دستیاران آموزشی22.2925
Other Support Staff28.7741
Total Workforce73.189
Teacher Absence & Retention
روزهای بیماری و جابجایی کارکنان در طول زمان
Nat: 60.7%
56.5% -7.5
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
14.3d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
9.3% 0
گردش کارکنان
غیبت معلمان — روند 4 ساله
95%71.3%47.5%23.8%0%15d11.3d7.5d3.8d0d2020/212021/222022/232023/24Nat. 60.7%47.1%90.9%64.0%56.5%Nat. 5.1 days3.8d11.6d8.4d14.3d% غیابتروزهای غیبت
YearAbsence %روزهای غیبتTurnover %
2023/2456.5%14.3d9.3%
2022/2364.0%8.4d9.3%
2021/2290.9%11.6d11.4%
2020/2147.1%3.8d0.0%
National Avg60.7%5.1d14.8%
مطمئن نیستید کدام مدرسه درست است؟
راهنمای رایگان ما را برای انتخاب مدرسه ابتدایی یا متوسطه مناسب بخوانید - چه چیزی را باید جستجو کرد، چگونه مقایسه کرد، و رتبه‌بندی Ofsted واقعاً به چه معناست.
راهنما را بخوانید →