Skip to content
Key Workforce Metrics
تظهر الأسهم الاتجاه السنوي. · يعكس لون البطاقة الموقف مقابل المستوى الوطني
59 +0.2
Teacher FTE
Nat: 20.6
17.6:1 +0.2
التلميذ: نسبة المعلم
41.85
Support Staff FTE
Nat avg
11.7:1
Pupil:Adult Ratio
62
Total Teachers (headcount)
12
Total TAs (headcount)
51
Other Support Staff
125
Total Workforce
Staffing Ratios
نسب التلاميذ إلى المعلمين والبالغين على مدى 5 سنوات
نسب التوظيف — اتجاه 5 سنوات
23.0:121.0:119.0:117.0:115.0:1P:T19:116:113:19:16:1P:S2020/212021/222022/232023/242024/2517.219.018.017.417.612.313.212.112.311.7Nat. P:T 20.6تلميذ:معلمتلميذ:دعم
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
CategoryFTEHeadcountProportion
Classroom Teachers5962
مساعدو التدريس11.3912
Other Support Staff41.8551
Total Workforce112.2125
Teacher Absence & Retention
أيام المرض ودوران الموظفين بمرور الوقت
Nat: 60.7%
88.4% +8.4
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
6.7d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
15.3% -2
دوران الموظفين
غياب المعلمين — اتجاه 5 سنوات
90%67.5%45%22.5%0%10d7.5d5d2.5d0d2018/192020/212021/222022/232023/24Nat. 60.7%79.7%66.1%68.3%80.0%88.4%Nat. 5.1 days3.4d4.5d6.6d5.8d6.7d% الغيابأيام الغياب
YearAbsence %أيام الغيابTurnover %
2023/2488.4%6.7d15.3%
2022/2380.0%5.8d17.3%
2021/2268.3%6.6d19.7%
2020/2166.1%4.5d14.1%
2018/1979.7%3.4d15.3%
2017/1882.4%3.6d15.3%
2016/1792.6%5.8d
National Avg60.7%5.1d14.8%
لست متأكدا من المدرسة الصحيحة؟
اقرأ دليلنا المجاني لاختيار المدرسة الابتدائية أو الثانوية المناسبة - ما الذي تبحث عنه، وكيفية المقارنة، وما تعنيه تقييمات Ofsted حقًا.
اقرأ الدليل →