Skip to content
Key Workforce Metrics
تظهر الأسهم الاتجاه السنوي. · يعكس لون البطاقة الموقف مقابل المستوى الوطني
8.8 +1.5
Teacher FTE
Nat: 20.6
17.7:1 -4.1
التلميذ: نسبة المعلم
10.64
Support Staff FTE
Nat avg
9.5:1
Pupil:Adult Ratio
11
Total Teachers (headcount)
11
Total TAs (headcount)
22
Other Support Staff
44
Total Workforce
Staffing Ratios
نسب التلاميذ إلى المعلمين والبالغين على مدى 2 سنوات
نسب التوظيف — اتجاه 2 سنوات
24.0:121.8:119.5:117.3:115.0:1P:T16:113:110:17:14:1P:S2023/242024/2521.817.710.19.5Nat. P:T 20.6تلميذ:معلمتلميذ:دعم
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
CategoryFTEHeadcountProportion
Classroom Teachers8.811
مساعدو التدريس7.611
Other Support Staff10.6422
Total Workforce27.044
Teacher Absence & Retention
أيام المرض ودوران الموظفين بمرور الوقت
Nat: 60.7%
71.4%
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
6.6d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
38.5%
دوران الموظفين
غياب المعلمين — اتجاه 1 سنوات
75%56.3%37.5%18.8%0%10d7.5d5d2.5d0d2023/24Nat. 60.7%71.4%Nat. 5.1 days6.6d% الغيابأيام الغياب
YearAbsence %أيام الغيابTurnover %
2023/2471.4%6.6d38.5%
National Avg60.7%5.1d14.8%
لست متأكدا من المدرسة الصحيحة؟
اقرأ دليلنا المجاني لاختيار المدرسة الابتدائية أو الثانوية المناسبة - ما الذي تبحث عنه، وكيفية المقارنة، وما تعنيه تقييمات Ofsted حقًا.
اقرأ الدليل →